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三井不動産グループ/「ロジスティクス事業開発部」の用地取得機 能・テナント営業機能を「ロジスティクス事業企画部」ならびに「ロジスティクス営業部」に分割

人事・組織 2023.06.17

組織改正ならびに人事異動についてのお知らせ

三井不動産グループは、中期経営計画「イノベーション 2017 ステージⅡ」の推進に向けたグループ各 社、各部門におけるミッション達成のための最適な組織体制を構築することを目的として、平成28年 4月1日付で組織改正ならびに人事異動を行うことを決定しましたのでお知らせいたします。

(略)

1.組織改正概要(平成28年4月1日付)

主な組織改正は以下のとおりです。

(1) ビルディング本部「法人営業統括部」の「法人営業統括一部」ならびに「法人営業統括二部」への 分割

オフィスビルの既存テナントへの営業強化、 テナントソリューションビジネスの加速を目的に、「法 人営業統括部」を「法人営業統括一部」ならびに「法人営業統括二部」に分割します。

(2) アコモデーション事業本部の「ホテル・リゾート本部」への改称

平成 27 年 10 月 1 日付の賃貸住宅事業の三井不動産レジデンシャルへの移管にともない、ホテル事業 およびリゾート事業への取り組みをさらに加速させることを目的として、「アコモデーション事業本 部」を「ホテル・リゾート本部」に改称します。

(3) 「ロジスティクス事業開発部」の「ロジスティクス事業企画部」ならびに「ロジスティクス営業部」 への分割

ロジスティクス事業におけるリーシング強化を目的に、「ロジスティクス事業開発部」の用地取得機 能・テナント営業機能を「ロジスティクス事業企画部」ならびに「ロジスティクス営業部」に分割し ます。

(4) 人事部に「働き方企画推進室」を新設

多様な価値観・ライフスタイルを持った人材が協働し、高い成果・新しい価値を創造し続ける環境を 整備し、今後の働き方を企画・立案・実施する組織として「働き方企画推進室」を新設します。

(略)

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